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開啟
2026/3/10 下午 12:57:28
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人文社會科學研究中心

助研究員、副研究員或研究員 1 人

  • 職務說明
    1. 單位

      人文社會科學研究中心

    2. 職務名稱

      助研究員、副研究員或研究員 1 人

    3. 工作類型

      研究人員及研究技術人員

    4. 工作內容

      【職位描述】
      中央研究院誠徵具有國際視野與學術領導潛力之跨領域學者,加入本院研究社群,擔任助研究員、副研究員或研究員(相當於大學之助理教授、副教授或教授)。應徵者須在行為科學、制度設計、經濟學或相關領域具備卓越研究成果,並能結合理論與實證方法,對公共政策、市場設計、社會制度、組織行為、實驗經濟學、政治經濟學或資料驅動決策等議題提出創新見解。

      本職缺特別歡迎能跨行為科學、經濟學、管理學、社會學、資料科學、法律經濟學等領域之研究方法與理論框架,並願意參與本專題中心重點研究計畫,包括:公共政策與制度設計、循證治理與永續轉型、創新與科技發展。
      我們期待應徵者之研究成果能回應當前社會與全球治理挑戰,並對制度優化與政策創新產生實質影響。
      【職務內容】
      中央研究院為台灣頂尖之學術研究機構,提供優渥之研究經費、差旅補助、研究助理員額、職員宿舍及完善福利制度。本院具備國際化研究環境與高度學術自由,鼓勵跨所、跨領域合作研究,並積極推動國際學術交流。
      研究人員將:
      1.發展具國際影響力之學術研究計畫,並發表於頂尖國際期刊。
      2.主導或參與跨領域研究團隊,推動行為科學與制度設計在公共政策、經濟治理與社會創新上的應用。
      3.申請及執行國內外研究計畫,培育博士後研究員及研究助理。
      4.規劃並主持學術研討會、工作坊與國際學術交流活動。
      本院期待新進研究人員能在既有研究基礎上,建立具長期發展潛力之研究方向,並促進理論創新與政策實踐之對話,提升台灣於行為與制度研究領域之國際能見度。

    5. 應徵資格

      1.具教育部認定之國內外經濟博士或其他相關領域的博士學位。
      2.需具備跨領域研究之能力。
      3.可於2026年7月31日前通過博士論文口試並取得證明者。
      4.具體之相關應聘資格及職級規定依中央研究院研究所組織規程第七條至九條規定。(連結:https://www.sinica.edu.tw/cp/420)

  • 工作環境
    1. 工作時間

      依中央研究院規定

    2. 工作地點

      人文社會科學研究中心

    3. 待遇

      依中央研究院規定

    4. 福利

      依中央研究院規定

    5. 參考網站 http://www.rchss.sinica.edu.tw/cibs
  • 受理方式
    1. 聯絡人

      劉欣宜 女士

    2. 聯絡地址

      115台北市南港區研究院路二段128號

    3. 聯絡電話

      02-2789-8144

    4. 電子信箱 economic@gate.sinica.edu.tw
    5. 應備文件

      1.本院聘任案之研究人員送審表。(請至本院人事室網頁下載:https://hro.sinica.edu.tw/pages/895)
      2.詳細履歷。(除基本資料外,請詳述學術及其他工作經歷)
      3.著作目錄。
      4.學歷證件(國外學位證書,須有駐外單位認證)及經歷證明。
      5.對推動本專題中心業務與學術發展的可能貢獻。
      6.研究成果及未來研究發展規劃。(請分成2個獨立的頁面)
      7.近五年代表性著作。(合著(編)之作者依原排名次序,合著的代表著作請另紙說明在合著中的個人貢獻或創見)
      8.推薦信3封。

    6. 應徵注意事項

      1.收件截止日期:2026年12月31日(郵戳為憑)。
      2.應徵者請檢具上述應備文件(各一式六份),寄送至:
      11529臺北市南港區研究院路二段128號
      中央研究院人社中心 制度與行為研究專題中心 收
      請註明「應徵專任研究人員」。
      3.應徵者檢具上述應備文件電子檔案一份email至economic@gate.sinica.edu.tw,主旨「應徵專任研究人員」
      4.合適者將通知面談,應徵資料恕不退件。

  • 日期
    1. 刊登日期

      2026-03-10

    2. 截止日期

      2026-12-31

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